利用行为经济学解释医生行为

  • 投稿Sun1
  • 更新时间2015-09-17
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2015年6月,The New England Journal of Medicine杂志发表了题为“Behavioral Economics and Physician Compensation-Promise and Challenges”的文章,试图用行为经济学模型解释医生行为。

行为经济学认为激励是行为的基础。违约是行为经济学的一个基本概念,利用人们对现状的偏好,违约行为可以改变医生的决策,提供高价值的服务。损失规避理论也可以解释医生行为的改变,因为损失带来的心理影响远远大于所得。此外,行为经济学还能辅助决定何时采用何种激励支付可以提高组织能力,达成既定目标。可以凭借人们对自我形象和专业身份的关注,公开医生的绩效表现,激励其改善绩效。

为了向基于价值的卫生体系转变,需要采取以下措施:(1)积极应对新的卫生服务模式所带来的挑战;(2)寻求循证的、可以提高系统效率的干预措施;(3)在应用行为经济学理念时努力保持医学的专业性,做出更好的决策。然而,在提高医疗服务质量的同时,还须考虑可能出现的反作用。因此,需要建立广泛的绩效评价体系,提供非货币奖励,如专业奖项或者奖励整个团队等。

(王璐摘编自《The New England Journal of Medicine》)